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招聘会现场 本文图片均为上海市人社局 供图
4月14日，澎湃新闻记者从上海市人社局获悉，2023年第一季度，上海全市新增就业岗位15.31万个，超过既定节点目标任务。全市户籍城乡登记失业人数始终控制在年度目标内，上海市就业规模进一步增加，处于历史较高水平，就业形势持续回稳向好。
2022年12月下旬，上海市人社部门提前启动春季促进就业专项行动。行动伊始，上海市即全面恢复线下招聘会，并举办2020年以来全市规模最大的线下招聘会，1.78万人到场求职，近1万人达成意向。截至3月底，各级人社部门累计举办1100余场招聘会，2.56万家企业参加，提供岗位超过48万个。
招聘会现场
上海市提前打响就业“招工战”，元旦后即与相关中西部开展密集对接，共谋合作内容，签署多份协议。各级人社部门以包机、包专列、包车等多种形式，支持更多外省市人员来沪就业。截至3月底，各级领导带队赴中西部开展对接活动150余次，组织开展相关招聘会260余场、逾8万人次参加，帮助近6000人“点对点”返岗复工。
此外，上海市深入实施“沪”岗行动，切实加强重点企业和重大工程的用工服务保障。截至3月底，各级人社部门已累计为近9000户重点企业解决缺工问题。
为了强化助企纾困、创新创业和精准施策，上海市人社部门配合有关部门制定了一系列返岗交通补贴政策、稳岗补贴政策、创业扶持政策。在精准帮扶方面，上海市打造更多“楼门口”“家门口”就业服务站点，形成“15分钟就业服务圈”。截至3月底，全市累计开展走访慰问活动1600余次，走访慰问重点就业群体1.5万余人，送出慰问礼包1.3万余份。
4月，上海市人社部门在全市范围内开展主题为“服务民企促发展，扩大就业惠民生”的民营企业服务月活动。活动服务对象以民营企业、中小微企业、个体工商户和高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、登记失业人员、农民工为重点。活动期间，各区、各级人社部门将深入民营企业调研走访，了解招聘企业用工需求，强化政策宣讲，举办线上线下招聘活动，提供政策落实、用工指导服务，帮助民营企业缓解招聘用工困难。
